Descrizione del lavoro
CONSULENTE FINANZIAMENTI PUBBLICI – Global Investment and Innovation Incentives
La risorsa che inseriremo si occuperà di:
- – scouting delle opportunità di finanziamento europee e nazionali
- – valutazione del programma di investimenti e individuazione degli incentivi regionali, nazionali ed europei utilizzabili;
- – predisposizione delle domande di accesso e di tutta la modulistica richiesta dallo strumento agevolativo;
- – rendicontazione e gestione tecnica e amministrativa del progetto finanziato
- – assistenza in fase di progettazione di investimenti;
- – elaborazione dei piani economico-finanziari previsionali;
- – supporto a stakeholder privati e pubblici per l’accesso a progetti innovativi finanziati attraverso opportunità di regionali , nazionali ed europee;
- – design di partnership nazionali ed internazionali.
La risorsa dovrà essere già formata , si occuperà di focalizzare i punti chiave di un progetto coordinandosi con gli attori coinvolti, di individuare le migliori soluzioni, mettendo in campo programmi di azione dettagliati con l’obiettivo di rispettare la coerenza tra requisiti presenti nel bando e proposte presentate. La figura dovrà essere in grado di pianificare e assegnare le risorse adeguate alla realizzazione dei progetti. Sarà chiamata a definire metodologie e a fare valutazioni relative alle fasi di attuazione. Inoltre si occuperà di elaborare la rendicontazione finanziaria dei progetti approvati e di aprire bandi individuando i potenziali clienti.
REQUISITI TECNICI
- 1 o 2 anni di esperienza nel campo dei contributi pubblici e della finanza agevolata in società di consulenza specializzate.
- Laurea tecnico-scientifica
- Ottima padronanza dell’inglese scritto e parlato
- Conoscenza dei principali strumenti di finanziamento pubblico comunitari e nazionali: Programmi quadro EU; Life Programme; Interreg; CEF; Misure a valere del PON e POR FESR
- Conoscenza delle regole basiche di rendicontazione di un progetto finanziato
- Conoscenza dei processi di escussione delle garanzie pubbliche e altri tipi di garanzie
- Ottima padronanza del pacchetto office
Soft Skills Richieste
- Organizzazione
- Estrema puntualità con le deadline
- Pro-attivitÃ
- Dinamicità e motivazione
- Disponibilità e adattabilitÃ
- COSA OFFRIAMO
- Cellulare
- Computer aziendale
- Il processo di selezione verterà sulla capacità di svolgere le attività elencate, con particolare attenzione a motivazione e mind-set.
Dettagli contrattuali
– Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio;
– RAL: da €25.000 a €45.000, in base alle effettive capacità del candidato e all’esperienza maturata + Bonus produzione annuale;
– Orario e sede: Full-time con orario flessibile, Full Remote in Smart working
– Dotazioni&Benefits: MacBook Air e postazione esterna, home workstation.
– Formazione: formazione interna e esterna con tempi e budget dedicati, partecipazione ad eventi in Italia e all’estero, knowledge sharing e team building
aziendali.
– Percorsi di carriera: supporto e sostegno alla crescita professionale tramite lo sviluppo di percorsi di carriera ad hoc, in base alle attitudini e alle
aspettative.
Perchè Desotech?
People at the center of our culture
Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.
Lavorare in Desotech è un’esperienza sfidante, in cui il merito paga e l’innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.
Siamo una piccola realtà , noi crediamo nelle persone e per noi non sarai mai un numero.
Challenge yourself
Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.
Unlocking your potential
Potrai partecipare a decine di corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti. Noi siamo leader nella formazione DevOps in Italia.
Work-life Integration
Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration
Next Steps
Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente.
Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno della Desotech, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.
L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con uno dei nostri collaboratori e un test finale.
L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.
In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.
Se dovessi identificare tu stesso ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.
Su di Noi
Negli ultimi anni abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione.
Grazie a questo percorso stiamo crescendo, siamo formatori di tecnologia per natura e possediamo le conoscenze più all’avanguardia nell’ambito della Digital Transformation, Digital Innovation che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.
Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.
Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). Aggiungeremmo, il presente annuncio si applica a tutti i generi. Siamo un’azienda estremamente inclusiva.